Исследование: в течение осени 12% компаний собираются сократить персонал

В конце 2024 года такие планы были лишь у 8% предприятий.

Одновременно вдвое уменьшилось число фирм, готовых нанимать новых сотрудников. Всё это происходит на фоне рекордно низкой безработицы в России. Это показал опрос сервисов «Работа.RU» и «СберПодбор».

Основными причинами эксперты называют рост издержек, повышение налогов, падение спроса и необходимость повышать зарплаты ключевым кадрам. При этом рутинные задачи всё чаще передаются искусственному интеллекту.

Массовые сокращения могут коснуться строительства, ретейла, консалтинга, добычи сырья и машиностроения.